节点即考点ღღ,年关亦廉关ღღ。春节将至猩球崛起2ღღ,人情往来密集ღღ,“四风”问题易发ღღ,这既是对干部党性和作风的现实考验ღღ,也是从严教育管理监督干部的关键时点ღღ。
即日起ღღ,本栏目推出“严守年关 清风随行”系列报道ღღ,看各地如何前移监督关口ღღ、凝聚监督合力ღღ,引导干部坚守底线ღღ、廉洁用权ღღ,让清风正气如影随形猩球崛起2ღღ,护航新征程行稳致远猩球崛起2猩球崛起2ღღ。敬请关注ღღ!
春节临近ღღ,重庆市万盛经开区组建由分管区领导带队ღღ、组织部门干部组成的谈心谈话组ღღ,对全区区管干部开展全覆盖ღღ、面对面谈心谈话招聘消息ღღ!ღღ,既传递组织关怀ღღ,又严明纪律红线ღღ,推动风险前置防控ღღ。
“组织的谈心谈话既是提醒也是关怀ღღ,为我们敲响了节日廉洁警钟ღღ。”区经济信息局党委书记成少斌在结束谈话后说ღღ,“年关更是廉关ღღ,过节必须守节ღღ,我会带头坚守廉政底线德扑之星ღღ,做好节日期间的招商服务工作ღღ,做到亲而有度ღღ、清而有为ღღ。”
为确保谈心谈话靶向发力ღღ、不走过场ღღ,谈话前组织部门制定了个性化廉洁提醒清单ღღ。聚焦各镇街ღღ、部门核心权责ღღ,结合平时考核考察ღღ、信访举报线索ღღ、重点工作台账等情况ღღ,分类梳理廉政高风险环节ღღ,镇街侧重民生资金发放ღღ、村级事务监管等12项重点内容ღღ,部门紧盯项目审批ღღ、大额资金拨付ღღ、执法执纪等10项重点内容ღღ,杜绝“一刀切”ღღ。结合春节特点ღღ,补充违规收送礼品礼金ღღ、违规宴请ღღ、公车私用等8个节日高发风险点ღღ,搭配本地区同类型典型案例和对应纪法条文ღღ,提升谈心谈话实效ღღ。
谈话过程中ღღ,以廉洁提醒清单为抓手ღღ,直奔廉政风险要害ღღ,不绕弯子ღღ、不走过场ღღ。对“一把手”ღღ,重点督促履行第一责任人职责ღღ,明确不仅要自身守廉ღღ,更要抓好班子德扑之星ღღ、带好队伍德扑之星ღღ。对新任职区管干部ღღ,侧重指导式ღღ、叮嘱式谈话ღღ,结合清单细化风险点防控方法ღღ,分享履职经验ღღ,帮助快速筑牢廉洁防线ღღ、理清工作思路ღღ。将年度考核排名靠后的镇街ღღ、部门“一把手”和分管领域信访反映集中ღღ、廉政风险较高的区管干部作为重点对象ღღ,帮助对标找差ღღ、剖析原因ღღ,商定针对性措施180余条ღღ。
组织部门建立谈话台账ღღ,对谈话中梳理的风险隐患ღღ、干部诉求猩球崛起2ღღ、意见建议分类登记ღღ,明确跟踪督办责任ღღ,节后15日内开展“回头看”ღღ,检查风险是否闭环管控员工旅游ღღ,ღღ。“一把手”带头在单位内部层层开展谈心谈话德扑之星ღღ,做好年度工作复盘ღღ,了解职工思想动态ღღ,强调节日期间廉政纪律和岗位安全ღღ,并结合廉洁提醒清单猩球崛起2ღღ,督促指导各科室细化本领域节日廉洁防控举措ღღ,对高风险环节再排查ღღ、再加固ღღ。(本报通讯员 罗焕颜 张英杰)
“我觉得这种形式挺好ღღ,既传递了组织的关怀与提醒ღღ,也清晰标注了纪律红线和履职风险点ღღ,让干部在年关进一步绷紧廉洁自律之弦ღღ。”近日ღღ,内蒙古霍林郭勒市珠斯花街道党工委书记洪光收到了一份特别的新年“礼包”ღღ:一封廉洁提醒信ღღ、一份岗位廉政风险清单ღღ、一套警示教育案例汇编和一副由本土书法家书写的廉洁春联ღღ。
春节临近ღღ,霍林郭勒市委组织部紧盯年节关口ღღ,联合市纪委监委开展“廉洁年货”送上门活动ღღ,通过精准化ღღ、个性化的廉洁提醒ღღ,督促领导干部过好春节ღღ、守好廉关ღღ。
“廉洁年货”均为量身定制ღღ,廉洁提醒信结合春节传统文化ღღ,既送上组织关怀与祝福ღღ,又明确节日纪律要求ღღ;岗位廉政风险清单根据不同职务职责ღღ,梳理出工程项目ღღ、经费审批ღღ、物资采购ღღ、公务接待ღღ、群众诉求办理等关键环节的潜在风险点矿山设备ღღ!ღღ,提出具体防范建议ღღ;警示教育案例汇编选取近年来查处的本地或同领域典型案例10起ღღ,以“案情简介+纪律解读+警示点评”的形式ღღ,增强警示教育针对性ღღ;廉洁春联将“清风沐岁守初心”“廉气盈门担使命”等廉政话语融入传统书法ღღ,兼具文化韵味与警示作用ღღ。
“每件物品都进行了精心准备ღღ。以岗位廉政风险清单为例ღღ,我们对其涉及的关键岗位进行了逐一深入梳理ღღ,结合新形势新要求做了重新梳理和补充ღღ,目的就是让提醒更贴切猩球崛起2ღღ、更管用ღღ,切实起到防微杜渐的作用ღღ。”市委组织部干部监督股股长萨仁娜说ღღ。
为了让廉洁提醒从纸上落到心上ღღ,市委组织部ღღ、市纪委监委共同组建工作组ღღ,深入各部门ღღ、乡镇(街道)及部分干部家中ღღ,在送上“廉洁年货”的同时ღღ,与干部及其家属面对面交流ღღ,了解思想动态ღღ,听取意见建议ღღ,并现场发放《家庭助廉倡议书》ღღ,将组织的监督与关怀延伸到“八小时之外”ღღ。
“干部的廉洁不仅是履职要求ღღ,更关乎家庭幸福ღღ。今后我一定多提醒他守好纪律底线ღღ,不该拿的东西不拿ღღ,不该去的地方不去ღღ。”市工信局副局长崔玉山的家属接过廉洁春联时说德扑之星ღღ。
目前ღღ,全市已向重点部门ღღ、关键岗位干部送出“廉洁年货”120余份ღღ,开展廉洁走访谈线条ღღ。(本报通讯员 安岩 肖睿)
日前ღღ,成都市新都区新提拔“90后”干部张亚琳收到了一份来自区委组织部的特别“邀请”——前往天府家风馆参加沉浸式警示教育体验课ღღ。在家风馆“家风不正”典型案例警示教育厅ღღ,屏幕上滚动播放的94个典型案例ღღ,特别是那些因亲情绑架权力而身陷囹圄的惨痛教训ღღ,让她驻足良久ღღ。“这些典型案例让我深受震动ღღ,真切感受到家风不正带来的巨大危害ღღ。”张亚琳感慨道ღღ。
针对年关前后“四风”问题易发多发的特点ღღ,新都区紧盯新提拔干部ღღ、年轻干部ღღ、关键岗位干部等重点群体ღღ,依托本地特色教育资源ღღ,打造“现场教学+庭审观摩”的心灵警示课ღღ,推动监督提醒关口前移ღღ。
2025年ღღ,天府家风馆“家风不正”典型案例警示教育厅建成启用ღღ。新都区因地制宜ღღ,将其作为节点监督的重要课堂ღღ,在重要节点前后ღღ,组织重点岗位干部及家属分批参观ღღ。展厅内ღღ,“警钟长鸣”“穿透案鉴”“拷问灵魂”三大单元ღღ,通过情景还原ღღ、忏悔实录ღღ、互动体验等形式ღღ,深刻剖析家风败坏与腐化堕落的内在关联ღღ,在沉浸式体验中引导干部算清政治账ღღ、经济账ღღ、家庭账ღღ,筑牢防腐墙ღღ。
新都区还将警示教育课堂移到法庭一线ღღ,选取资源集中ღღ、资金密集等重点领域职务犯罪案件ღღ,在符合旁听规定前提下ღღ,分层分类组织干部旁听庭审ღღ,用身边事警示身边人ღღ。
临近年底ღღ,一场职务犯罪案件庭审在新都区人民法院开庭ღღ,旁听席上坐满了新都区新提拔的副处级ღღ、正科级年轻干部ღღ。随着检方证据的揭示ღღ,一名曾是单位业务骨干的犯罪嫌疑人最终认罪伏法ღღ、忏悔陈述ღღ,让旁听席上的年轻干部们神色凝重ღღ。一位参加旁听的科长在休庭后表示ღღ:“目睹昔日的同事因一念之差站在被告席上ღღ,这种冲击远比会议培训和文件学习来得直接ღღ、深刻ღღ,作为案中人的同龄人ღღ,我将以案为鉴ღღ,经常检视自身ღღ,及时纠正偏差ღღ。”2025年ღღ,新都区组织旁听庭审500余人次ღღ,用“看得见ღღ、听得着”的方式强化震慑ღღ。
“我们改变节日前单纯发文提醒的老办法ღღ,更注重因人施教ღღ、因时施策ღღ,让警示教育真正触及灵魂ღღ。”区委组织部干部监督科科长朱伟华介绍ღღ。(本报通讯员 邓冲)